‘HR Tech Europe’ 2012: Una verdadera red europea de Recursos Humanos

Share on facebook
Share on linkedin
Share on twitter

Se acerca el HR Tech Europe 2012 y este año promete: el evento se está posicionando como una verdadera red europea de RR.HH. gracias a su afluencia (dobla su asistencia respecto al año anterior) y a la buena gestión de la comunidad participante.

En este sentido, queremos destacar que su actividad virtual se ha convertido en referencia para cualquier conferencia que se precie: el HR Tech Europe dura dos días, pero lleva vivo desde hace meses. El sitio web y las redes sociales del evento son un lugar de encuentro para leer artículos de algunos de las grandes mentes de la industria, y se han posicionado en la red como un centro de conversación y conocimiento compartido de tecnología y rr.hh. tanto entre asistentes a la conferencia como entre el público interesado en general.

En esta edición del HR Tech Europe, los principales proveedores del mercado mostrarán cómo la adopción de la tecnología en los procesos de gestión del capital humano, está transformando la forma de trabajar y la estructura organizacional de las empresas.

Además, durante los dos días de duración del congreso, un completo panel de expertos compuesto por más de 20 líderes de opinión y 30 directivos pertenecientes a organizaciones de primer nivel, se darán cita para exponer sus experiencias y debatir -a través de sesiones interactivas- los grandes retos de gestión de los recursos humanos de las organizaciones actuales.

Las numerosas conferencias ofrecerán una excelente oportunidad para que profesionales de recursos humanos, de tecnología y ejecutivos de todo el mundo puedan conocer las últimas tendencias en este ámbito, como son los servicios de Cloud ComputingOutsourcing y la adopción de las redes sociales en la gestión del capital humano. Además, los visitantes podrán conocer las soluciones más innovadoras y obtener información sobre temas como la gestión del talento, la integración de datos, la nómina y la gestión del rendimiento, entre otras cuestiones.

¡Tenemos muchas ganas de que el evento comience! Si pasáis por allí no dudéis en visitarnos en el stand número 3. Además, podéis seguir la conferencia a través de Twitter con el hashtag #hrtecheurope.

Share on facebook
Share on linkedin
Share on twitter
Share on facebook
Share on linkedin
Share on twitter

ESCRITO POR

Experto Cegid

Artículos Relacionados

crecimiento sostenible
¡Comparte este post!
Share
abril 9, 2025

Potencia el compromiso y la motivación con estrategias que alinean intereses personales y objetivos organizacionales ¿Preparado para preparar tu empresa y equipo para la evolución digital y asegurar un crecimiento sostenible?

Normativa legal
¡Comparte este post!
Share
abril 2, 2025

El presente artículo incluye una breve referencia de las principales novedades legislativas, los cambios más relevantes en el ámbito de Seguridad Social, y los pronunciamientos de los Tribunales más destacados de los meses de enero, febrero y marzo del año 2025.

Gestión del cambio
¡Comparte este post!
Share
marzo 26, 2025

Cómo se puede lograr una fusión empresarial exitosa, enfocándose en la gestión del talento y la cultura organizacional. En este post, analizamos como la comunicación transparente o la reorganización empática de roles son esenciales para convertir la incertidumbre en oportunidades. ¿Sabrías cómo gestionar las emociones de tu equipo y la adopción del cambio si adquieren tu compañía?