Innovación, la respuesta a la mejora de la experiencia en RR.HH.

mejora de la experiencia en RRHH

Para que la innovación sea una parte integral en los departamentos de Recursos Humanos hay que “reaprender” constantemente para utilizar de forma correcta las herramientas digitales disponibles en el mercado. Pero no se trata solo de tecnología, para RR.HH., la innovación debe ir mucho más allá. En términos de desarrollo empresarial, la innovación se ha […]